Afflelou, la succession difficile à réaliser ? Contenu exclusif pour les abonnés.
À l'âge de 76 ans, le célèbre chef d'entreprise dans le domaine de l'optique a nommé officiellement son fils comme successeur à la direction de son réseau. Cependant, il continue d'avoir une forte influence sur les décisions de l'entreprise.
Écrit par Corinne Scemama
Alain Afflelou, âgé de 76 ans, se déplace plus lentement et affiche un sourire un peu figé, mais il garde la même intensité dans son regard derrière ses lunettes carrées. Installé confortablement dans son bureau qui surplombe La Défense, le quartier des affaires de Paris, le fondateur du réseau d'optique qui porte son nom mesure le chemin parcouru depuis l'ouverture de sa première boutique en 1972. Aujourd'hui, le groupe, devenu le leader européen de la franchise optique, compte 1 421 boutiques et réalise un chiffre d'affaires de 1 milliard d'euros. Malgré son départ officiel en 2022, Alain Afflelou reste très impliqué dans le destin de son empire, même si son fils Anthony a pris les rênes de l'entreprise. Sa nomination à la tête du réseau, approuvée par Lion Capital (71 % du capital du groupe), l'a visiblement comblé. Malgré ses annonces répétées de retrait des affaires au cours des dernières décennies, Alain Afflelou n'a jamais vraiment pris sa retraite.
Depuis qu'il est arrivé, Anthony met tout en œuvre pour répondre aux attentes de son père. Le jeune homme de 32 ans, qui a rejoint l'entreprise familiale il y a neuf ans après des études de commerce à Bordeaux, semble être sous pression. Selon un franchisé, il a une grande responsabilité à assumer. Cependant, Anthony relativise cette charge, affirmant que contrairement à d'autres chefs, il ne se sent pas seul grâce à la présence de ses frères et de son père qui reste impliqué en retrait. De son côté, le père d'Anthony se montre modeste, affirmant qu'il n'intervient que si on le sollicite, grâce à une relation de confiance importante. Malgré cela, il garde une certaine influence sur son fils, qui reconnaît parfois avoir pris des décisions sous son conseil. Les franchisés, qui connaissent Anthony depuis son enfance et apprécient son travail, se sentent rassurés par cette supervision discrète de son père.
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